24 de Maio de 2019
Rio Grande do Norte é o 18º do país em contratação de jornalistas com carteira assinada
[0] Comentários | Deixe seu comentário.O Rio Grande do Norte conta com 523 jornalistas empregados com carteira de trabalho assinada, alcançando a 18ª posição em número total de empregos formais da categoria, contabilizado entre os 26 Estados da Federação e o Distrito Federal. O dado é da Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) de 2017, a última disponível e divulgada a partir de informações fornecidas pelos próprios contratantes.
Ainda conforme o levantamento, entre 2016 e 2017, o Rio Grande do Norte apresentou um crescimento de 10,1% no número de empregos formais de jornalistas, passando de 475 para 523. Em todo o país, houve incremento de apenas 2,1% nas contratações de jornalistas com carteira assinada. Conforme a RAIS 2017, o Brasil possui 42.197 jornalistas socialmente protegidos pelos benefícios da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
O maior mercado formal para a categoria é São Paulo, com 11.876 jornalistas contratados com carteira assinada. Em seguida, estão: Rio de Janeiro (4.120), Minas Gerais (2.940), Rio Grande do Sul (2.807), Distrito Federal (2.485), Paraná (2.106) e Santa Catarina (1.990). Desses, ao menos quatro apresentaram redução de postos entre 2016 e 2017: Minas Gerais (-5,1%), São Paulo (-2,85), Rio de Janeiro (-2,0%) e Distrito Federal (-0,2%).
Os Estados com menor número de jornalistas empregados formalmente estão na Região Norte: Amapá (72 pessoas), Acre (104) e Roraima (160). No entanto, em todos eles houve crescimento nas contratações com carteira assinada entre 2016 e 2017, com destaque para Amapá (12,5%) e Roraima (11,95%). Esse resultado pode ser influenciado pela baixa base de comparação no exercício anterior.
No Nordeste se destaca o Ceará, contando com 1.654 jornalistas empregados com carteira de trabalho assinada, alcançando a 8ª posição em número total de empregos formais da categoria.
Antes da “reforma” trabalhista
Acreditamos que esses números da RAIS 2017 não foram influenciados pela nefasta “reforma” trabalhista, advinda com a Lei Nº 13.467, que passou a vigorar no dia 11 de novembro de 2017. Seguramente, os números da RAIS 2018, que serão divulgados em setembro de 2019, já trarão claramente os reflexos da destruição causada pelas alterações na CLT.
